Кафедра є однією з наймолодших в інституті економіки і менеджменту — створена 20 грудня 2010 року. Ідейно кафедра спрямовує зусилля на підготовку української управлінської еліти та фахівців для роботи у сфері управління персоналом (суб’єктів господарювання різних видів власності і організаційно-правових форм, державного управління і місцевого самоврядування, громадського сектору), а також адміністрування процесів у сфері національної економіки.
Кафедра «Менеджменту персоналу та адміністрування» є об’єднувальною ланкою, інтегруючим чинником всіх напрямів підготовки менеджерів та економістів і логічно доповнює концепцію системної підготовки управлінців в ІНЕМ. У 2012 році на кафедрі відбувся перший захист магістерських кваліфікаційних робіт з спеціальності «Менеджмент» спеціалізації «Менеджмент персоналу та адміністрування». У 2013 році кафедра пройшла акредитацію напряму підготовки «Управління персоналом та економіка праці». Два наступі роки проводився успішний набір абітурієнтів на цей освітньо-кваліфікаційний напрям. В 2015 році відповідно до постанови КМУ №266 відбулося значне зменшення кількості спеціальностей, за якими здійснюється підготовка здобувачів вищої освіти. Ця освітня реформа напряму торкнулася діяльності кафедри. З 2016/2017 н.р. на кафедрі ведеться підготовка фахівців першого (бакалаврського) та другого (магістерського) рівнів вищої освіти за спеціальностями: 051 «Економіка» (спеціалізація «Управління персоналом та економіка праці») та 073 «Менеджмент» (спеціалізація «Менеджмент персоналу»). У 2023 започатковано магістерську ОПП «Менеджмент персоналу (HR-менеджмент)»
Водночас з освітньою діяльністю працівниками кафедри надається належна увага й науковій діяльності. З метою налагодження тісних взаємозв’язків наукового середовища з практиками на базі кафедри в травні 2012 року було проведено між університетський науково-практичний семінар «Управління персоналом в Україні: організаційна культура, лідерство та ефективність». В жовтні наступного року в місті Славське колективом кафедри організовано першу всеукраїнську науково-практичну конференцію «Управління персоналом у системі менеджменту організацій: тенденції та перспективи розвитку».
В процесі роботи на кафедрі четверо працівників здобули науковий ступінь кандидата економічних наук та один — доктора економічних наук. Одна аспірантка здобула науковий ступінь доктора філософії. В умовах сьогодення склад кафедри налічує 24 осіби професорсько-викладацького складу, серед яких 5 доктори наук, 16 кандидатів економічних наук і докторів філософії, 1 старший викладач і 2 асистентів. З 2018 року завідувачем кафедри є д.е.н. Ситник Й.С.
У 2025 році кафедрі виповнилося 15 років з часу заснування. За цей період науково-педагогічні працівники кафедри здобули вагомий науковий, навчально-методичний та соціальний капітал у Львівській політехніці та поза її межами. За ці здобутки більшість працівників кафедри нагородженні численними відзнаками університетського, регіонального та державного рівня України.